Compliance Aziendale

Compliance Aziendale
  • Risk Assessment preliminare e valutazione dell’opportunità di adozione del Modello 231/01;
  • Progettazione del Modello di Organizzazione e Controllo relativi alle previsioni di cui al decreto 231/01, con predisposizione del Codice Etico, stesura dei protocolli di prevenzione e definizione del sistema sanzionatorio richiesto;
  • Svolgimento dell’attività di controllo propria dell’Organismo di vigilanza;
  • Assistenza e supporto esterno all’OdV in fase di implementazione e di monitoraggio del Modello;
  • Attività di formazione del personale interno inerente gli aspetti organizzativi, operativi e divulgativi;
  • Attività di formazione esterna sugli aspetti rilevanti della norma e sulle opportunità per le aziende derivanti dall’adozione del modello;
  • Valutazione dell’efficacia di un modello 231 già adottato e/o aggiornamento in relazione a nuove fattispecie di reato introdotte nel decreto 231 o a rilevanti modifiche aziendali intervenute (e.g. acquisizioni di rami d’azienda o modifiche organizzative).